De mâine, Tarom modifică programul de muncă al angajaților și reduce salariiile cu 20%

Compania Tarom va modifica programul de muncă al celor aproximativ 1.400 de angajaţi, astfel încât aceștia vor lucra de mâine şi până la sfârşitul anului prin rotaţie, doar patru zile pe săptămână, măsura fiind valabilă inclusiv pentru personalul tehnic şi piloţi, ceea ce înseamnă reducerea salariilor cu 20%, potrivit unor surse din cadrul operatorului aerian naţional, citate de economedia.ro.

Reducerea programului normal de lucru s-a aplicat în cadrul Tarom încă din primăvară, însă doar pentru unele departamente care nu sunt implicate direct în operaţiunile de zbor.

Noul program de lucru de patru zile pe săptămână vine în ciuda creşterii semnificative a numărului de zboruri, iar de mâine, 1 iulie, va fi în vigoare şi Certificatul digital pentru călătoriile în UE.

Tarom ar urma să primească şi un ajutor de stat de 150-200 de milioane de euro pentru compensarea pierderilor cauzate de pandemie şi, totodată, parte a strategiei pentru redresarea companiei. Potrivit planului de redresare, compania ar putea reveni pe profit din 2024-2025, iar personalul va ajunge la aproximativ 1.000 de salariaţi.